quinta-feira, 22 de janeiro de 2015

Programa SENAC Gratuidade


Cursos de Qualificação Profissional

O Governo Municipal de Caucaia, através da SETEM – Secretaria Municipal do Trabalho, Emprego e Empreendedorismo, em parceria com o SENAC – Serviço Nacional do Comércio, disponibiliza Cursos de Qualificação Profissional por meio do Programa SENAC Gratuidade – PSG em Caucaia.

Inscreva-se nos locais abaixo:
CURSO
 VAGAS
HORÁRIO
INÍCIO
LOCAL DO CURSO
ENDEREÇO DA ENTIDADE
PRÉ-REQUISITO
MANICURE
20
M
4-fev
ASSOCIAÇÃO DOS MORADORES DO CONJ.NOVA METROPOLE V 8785.9563 SAGT UCHOA
RUA Z S/N METROPOLE V
17 ANOS FUNDAMENTAL IMCOMPLETO
DEPILADOR
20
T
4-fev
ASSOCIAÇÃO DOS MORADORES DO CONJ.NOVA METROPOLE V 8785.9563 SAGT UCHOA
RUA Z S/N METROPOLE V
17 ANOS FUNDAMENTAL IMCOMPLETO
AUX ADMINISTRTIVO
20
M
4-fev
PROCIC           3213.0313/87372286  PASTOR FRANCISCO
AV.CONTORNO OESTE 684 A METROPOLE
16 ANOS FUNDAMENTAL COMPLETO
AUX ADMINISTRTIVO
20
T
4-fev
PROCIC           3213.0313/87372286  PASTOR FRANCISCO
AV.CONTORNO OESTE 684 A METROPOLE
16 ANOS FUNDAMENTAL COMPLETO
GESTOR DE PEQUENOS HOTÉIS E POUSADAS
20
M
19-fev
ASSOCIAÇÃO DOS MORADORES DO PLANALTO CAUIPE   8835.7074 FRANCISCA
AV.INACIO GOIS S/N PLANALTO CAUIPE
17 ANOS            ENSINO MÉDIO        INCOMPLETO
GESTOR DE PEQUENOS HOTÉIS E POUSADAS
20
T
19-fev
ASSOCIAÇÃO DOS MORADORES DO PLANALTO CAUIPE   8835.7074 FRANCISCA
AV.INACIO GOIS S/N PLANALTO CAUIPE
17 ANOS            ENSINO MÉDIO        INCOMPLETO
AUXILIAR DE CRÉDITO  E COBRANÇA
20
M
23-fev
ASSOCIAÇÃO DOS MORADORES DO PLANALTO CAUCAIA 8853.7631  JOAQUIM
RUA 106 S/N PLANALTO  CAUCAIA
16 ANOS FUNDAMENTAL COMPLETO
OPERADOR DE SUPERMERCADO
20
T
23-fev
ASSOCIAÇÃO DOS MORADORES DO PLANALTO CAUCAIA 8853.7631  JOAQUIM
RUA 106 S/N PLANALTO  CAUCAIA
16 ANOS FUNDAMENTAL COMPLETO
              COSTUREIRO
20
M
23-fev
       SALÃO         COMUNITARIO     PE.TORNATORE 8936.7449 IRMÃO PAULINA
RUA FELIPE       FERNANDES NETO Nº505 PARQ.LEBLOM
17 ANOS            FUNDAMENTAL       INCOMPLETO
             COSTUREIRO
20
T
23-fev
SALÃO COMUNITARIO PE.TORNATORE    8936.7449 IRMÃO PAULINA
RUA FELIPE       FERNANDES NETO Nº505 PARQ.LEBLOM
17 ANOS           FUNDAMENTAL      INCOMPLETO
             COPEIRO
20
M
MARÇO
ASSOCIAÇÃO DOS MORADORES DE JANDAIGUABA 8533.3777 FABIO
AV.LETICIA M.CAVALCANTE    Nº744 CAPUAN
18 ANOS FUNDAMENTAL II      INCOMPLETO                  
              COPEIRO
20
T
MARÇO
ASSOCIAÇÃO DOS MORADORES DE JANDAIGUABA       8533.3777 FABIO
AV.LETICIA M.CAVALCANTE    Nº744 CAPUAN
18 ANOS           FUNDAMENTAL II      INCOMPLETO
AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS
20
M
MARÇO
ASSOCIAÇÃO DE DESENV. COMUNITARIO DE BAIXA CARNAUBAS 86957216/96172938  JOSELINA
ESTRADA PRIMAVERA  PECEM KM 19
16 ANOS ENSINO     MÉDIO INCOMPLETO
TELEATENDIMENTO
20
T
MARÇO
ASSOCIAÇÃO DE DESENV. COMUNITARIO DE BAIXA CARNAUBAS  8695.7216/96172938 JOSELINA       
ESTRADA PRIMAVERA  PECEM KM 19
16 ANOS ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO
CONDUTOR DE TURISMO
20
M
ABRIL
CAT               8803.1418          CLEO
AV.DOS COQUEIROS S/N  CUMBUCO
18 ANOS ENSINO MÉDIO INCOMPLETO
CONDUTOR DE TURISMO
20
T
ABRIL
CAT               8803.1418          CLEO
AV.DOS COQUEIROS S/N  CUMBUCO
18 ANOS ENSINO MÉDIO INCOMPLETO




quarta-feira, 21 de janeiro de 2015

Hapvida abre vagas para trainees


O Hapvida Saúde está com inscrições abertas para seu Programa de Trainee 2015. São três vagas para estudantes que estão no último semestre da graduação ou que colaram grau em 2015. 
 
As inscrições vão até o dia 30 de Janeiro e os candidatos podem ser das áreas de Administração ou Gestão Hospitalar. Outros pré-requisitos são domínio do pacote Office, disponibilidade para viagens nacionais e residir em Fortaleza.
 
O processo de seleção consistirá em análise do currículo e histórico escolar, teste de conhecimento (Redação, Português, Raciocínio Lógico e Raciocínio Verbal), dinâmica de grupo, teste psicológico e entrevistas. 
 
Para se inscrever, é necessário mandar o currículo para o e-mail trainee@hapvida.com.br.  
 
O Programa de Trainee da operadora tem a duração total de 18 meses, nos quais os selecionados participam de treinamentos e são inseridos no cotidiano da empresa, passando por diversos setores. 
 
Ao final desse período e, de acordo com o seu desempenho, o trainee é contratado para ocupar cargos de gestão na rede hospitalar da empresa.

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